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営業管理(データアナリスト／シナリオアナリスト)（国籍不問/正社員/500万円～900万円）【スウェーデンに本社を置く世界最大手の自動車安全システムサプライヤーの日本法人】多数の外国人活躍中
| 求人番号 | J6819 |
|---|---|
| 業種 | 自動車部品メーカー |
| 募集職種 | 営業管理(データアナリスト／シナリオアナリスト) ※配属予定部署：営業本部 ビジネスサポートグループ |
| 仕事内容 | 当社営業および経営層のサポートをするポジションとして、営業に関連する社内システムへの入力や、分析業務を行う部署です。 完成車メーカーごとに担当が分かれており、メンバーと分担して担当していただきます。 グローバルなチームですので、各地域の担当者と連絡を取りながらの業務となります。（韓国1名（部門長）、タイ1名、インド1名、日本3名） 【主な業務内容】 ・自社および競合他社が開発・製造した製品の営業関連データや市場情報を社内システムに入力する。 ・社内システムの情報、営業活動データ、顧客データを含むさまざまなデータを収集・分析し、営業部門の責任者や関係メンバーに報告することで、営業活動をサポートする。 ・財務部門と連携し、営業情報を取りまとめてチーム内で報告する。 ・営業計画や市場レポートの追加サポートを行う。 【補足情報】 ・この部門は日本およびアジア（中国・台湾を除く）を担当するマルチナショナルなチームです ・グローバルオフィスとも連携しており、必要に応じてオンライン会議やメールでやり取りを行います。 ・各営業拠点との頻繁な情報交換が求められ、英語でのオンライン会議やメールが日常業務となります。 ・アジア地域（特にインドやタイ）のチームメンバーと協力しながら、複数の完成車メーカーに関するデータ収集や連絡調整を担当します。 ・予測精度を向上させるために、営業リーダーを説得して適切な形でデータを調整してもらう場合があります。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。 |
| 勤務地 | 必要に応じて出張対応が可能であれば、勤務地は問いません。（日本国内） |
| 月給・年収 | 年収：500万円～900万円 ※経験・能力を考慮し当社社内規定により決定） 諸手当：時間外手当、通勤手当 賞与：年2回(6月、12月) 昇給：年1回（4月） 退職金制度：有 |
| 応募資格 | 【必修】 ・自動車業界や製造メーカー経験（業界用語や業務フローに理解がある方、尚可） ※各完成車メーカーの商習慣に応じた分析や企画提案が必要となりますので、そのご経験がある方歓迎 ・Excelが使える方（一般的な関数、ピボットなど、データ集計関係） ・PowerPointでの資料作成ができる方 ・英語での会話とメールのやり取り、資料の作成ができる方（海外上司のためビジネスレベル以上の英語力が必要) ・日本語ビジネスレベル（日本語N1) ・出張対応可能な方(海外への出張含む） ・自動車運転免許 ・大卒以上 ※国籍不問 【歓迎条件】 ・海外営業経験 ・英語での業務経験（会話、メール、資料作成） 【求める人物像】 ・主体性を持ち自ら考え行動し、チーム志向で社内の関係者を調整できる方【主体性、コミュニケーション能力、調整力、チーム志向】 ・論理的思考力の高い方【ロジカルシンキング、分析力】 ・様々なストレス状況下でも、安定した思考と行動で対処できる方【環境適応力】 |
幹部／インド子会社役員候補（経営全般）/インド出身人材募集（500万円～1,200万円）【研究開発型の素材化学メーカー/プライム市場上場】＠群馬県高崎の本社にて数か月間研修後、インド現地法人に赴任
| 求人番号 | J6816 |
|---|---|
| 業種 | 化学メーカー |
| 募集職種 | 幹部／インド子会社役員候補 ※配属部署：営業・マーケティング本部（India 現地法人に出向） ※営業・マーケティング本部本社チーム ：10名弱（所属部署） /インド子会社従業員数：60名弱（代表者はインド人） |
| 仕事内容 | ●国内（群馬県高崎市の本社）で3ヶ月～6ヶ月程、研修後、インド子会社へ勤務。 適性を確認後、インド子会社の幹部（管理職クラス）として様々な経験を積みながら、実力や力量が認められればインド子会社の社長として複数年の勤務。 ・販売に関する経営計画の策定、展開、推進、管理 ・市場の要請を反映した製品開発に資する情報の収集、分析及び提供 ・グループ会社の営業業務に関する管理、監督、調整 ★入社後一定期間海外赴任。その後、適性をみてキャリアプランを検討 ★インド赴任時には、自社製品および業務の理解をする為、工場での作業、製品検査、顧客での現場作業などの実務を経験する必要があります。 トップセールスが必要なことも多いので、必要な研修になります。期間としては1年くらいが目安になります。 ★トップセールスを行うため、出張が多いです。 |
| 雇用形態 | 1年間は嘱託社員、その後正社員登用あり （試用期間3ヵ月） ※試用期間中の労働条件変動なし |
| 勤務地 | インド子会社（チェンナイ） ※研修期間中は、日本本社（群馬県高崎市） ※会社が命じた場合に限り、リモートワークあり |
| 月給・年収 | 年収：500万円～1,200万円 諸手当：単身赴任手当、勤務地手当、家族手当、勤務態様手当、役付手当、海外勤務諸手当、通勤手当、時間外手当 （管理職待遇の場合はなし） 賞与：年２回（業績連動） 昇給：年1回 |
| 応募資格 | 【必修】 ・インド出身の方で、インド国内での勤務が可能な方 ・日本語での商談が可能（日本語 N1/Ｎ２） ・英語：ビジネスレベル ・会社勤務経験 ・大卒以上 ※海外在住の方も応募可 【歓迎要件】 ・管理職または経営経験者 【求める人物像】 ・日本本社との連動性を高める為、日本語でコミュニケーションができ、インドでの社長・幹部職候補として現地で働く熱意とスキルのある方 |
海外営業職/国籍不問/正社員【貿易（車輸出事業会社）/外国人社員活躍中】＠東京
| 求人番号 | J6815 |
|---|---|
| 業種 | 貿易（自動車関連） |
| 募集職種 | 海外営業職 ※部署構成 :男性4名、女性3名 ※部署の雰囲気：社員のアイディアや新規事業の提案などを積極的に取り入れ、事業の拡大を進めている風通しの良い部署。外国人社員が活躍中！ |
| 仕事内容 | 自動車輸出の海外営業全般を担当していただき、現地の取引先との商談を行っていただきます。 ・既存顧客への提案営業 ・海外顧客の新規開拓、要望のヒアリング、商談 ・国内外の業務提携先のフォロー ・中古車オークション会場からの仕入れ ・現地のマーケット情報のリサーチ ・WEBサイトの掲載管理 ・その他付随する業務 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京本社（中央区） |
| 月給・年収 | 年収：400万円～550万円（月給：26万6,000円～36万円）※左記には固定残業代/20h：36,076円～48,825円を含む（超過分は全額支給） 手当：通勤手当、住宅手当（当社の規定による）、一律手当（自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月） 賞与：年2回（7月、12月) 、決算賞与（業績による） 昇給：年1回 退職金制度あり |
| 応募資格 | 【必修】 ・営業または接客販売のご経験（業界、年数問わず） ・日本で3年以上の就業経験 ・英語ビジネスレベル（海外企業と英語で商談・やり取りが支障なく行えるレベル） ・日本語ビジネスレベル（日本語N1） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ※国籍/性別不問 【歓迎要件】 ・英語、日本語以外の言語能力 ・オンライン販売のご経験 ・マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・柔軟な対応ができる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・分析しながら計画的に仕事に取り組める方 |
サウジアラビアの有名アニメのテーマパーク開発プロジェクト関連業務/アラビア語ネイティブ人材採用【グループ本社は映像製作・販売事業をはじめ、版権事業や商品販売事業など、超人気アニメーションビジネスを国内外に幅広く展開するスタンダード上場企業】＠東京
| 求人番号 | J6813 |
|---|---|
| 業種 | エンターテインメント（アニメーション映像製作） |
| 募集職種 | サウジアラビアのテーマパーク開発プロジェクト関連業務 |
| 仕事内容 | ・オフィス設立業務 ・翻訳・通訳業務 ・デザイン監修業務 その他 |
| 雇用形態 | 契約社員 ※更新条件：勤務実績等を鑑み、双方が合意した場合は、以後毎年4月・1年契約にて更新予定 ※契約社員から正社員への登用実績あり…経験や実績を基に選考 |
| 勤務地 | 東京（中野区にあるグループ本社）、サウジアラビア |
| 月給・年収 | 年収： 400万円～800万円 手当：住宅手当、通勤手当、時間外手当、家族給 賞与：年2回(6月・12月) 昇給：年1回（4月） |
| 応募資格 | 【必修】 ・日本企業での勤務経験3年以上 ・アラビア語ネイティブレベル ・日本語ビジネスレベル ・サウジアラビアへの出張が可能な方 ・将来的にサウジアラビアでも勤務可能な方 ・運転免許（※サウジアラビア国内の免許は尚可） 【歓迎要件】 ・新規事業の立ち上げに携わった経験がある方 ・オフィス設立業務に携わった経験がある方 ・英語ビジネスレベル 【求める人物像】 ・物事をコツコツと努力を積み重ねられる方 ・困難や課題に直面しても根気よく達成しようと出来る方 |
通訳・翻訳スタッフ募集（韓国語ネイティブ/正社員）【広告代理店（SNS・運用代行事業)】＠京都
| 求人番号 | J6809 |
|---|---|
| 業種 | 広告代理店 |
| 募集職種 | 通訳・翻訳 ※配属：コミュニティマネジメント部（通訳・翻訳所属チーム7人） |
| 仕事内容 | ・日韓の翻訳（提案書、投稿文、レポートなど） ・クライアントとのコミュニケーション ・一般業務（素材や資料の格納、スケージュール更新、コメント収集、数値収集、中国系ゲーム調査など簡単な作成業務） ・キャンペーン対応（抽選、DM送信、梱包作業の助手） |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 京都本社 |
| 月給・年収 | 年収： 300万円～540万円（月給25万円～45万円）※45時間分のみなし残業代を含む 手当：通勤手当 ※昇給：年1回 |
| 応募資格 | 【必修】 ・韓国語：ネイティブ ・日本語：ビジネスレベル（N1） ・日韓の通訳・翻訳の実務経験が1年以上 ・SNS運用などの業界経験者 【歓迎要件】 ・英語：ビジネスレベル |
通訳・翻訳スタッフ募集（英語ネイティブ/国籍不問/正社員）【広告代理店（SNS・運用代行事業)】＠京都
| 求人番号 | J6808 |
|---|---|
| 業種 | 広告代理店 |
| 募集職種 | 通訳・翻訳スタッフ ※配属：コミュニティマネジメント部（通訳・翻訳所属チーム7人） |
| 仕事内容 | ・日英の翻訳（提案書、投稿文、レポートなど） ・クライアントとのコミュニケーション ・一般業務（素材や資料の格納、スケージュール更新、コメント収集、数値収集、中国系ゲーム調査など簡単な作成業務） ・キャンペーン対応（抽選、DM送信、梱包作業の助手） |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 京都本社 |
| 月給・年収 | 年収： 300万円～540万円（月給25万円～45万円）※45時間分のみなし残業代を含む 手当：通勤手当 ※昇給：年1回 |
| 応募資格 | ・英語：ネイティブ ・日本語：ビジネスレベル（N1） ・日英の通訳・翻訳の実務経験が1年以上 ・SNS運用などの業界経験者 |
【急募】シートベルト先行開発エンジニア（国籍不問/正社員）【スウェーデンに本社を置く世界最大手の自動車安全システムサプライヤーの日本法人】多数の外国人活躍中＠茨城県 つくば市
| 求人番号 | J6804 |
|---|---|
| 業種 | 自動車部品メーカー |
| 募集職種 | シートベルト先行開発 ※配属予定部署：技術本部 シートベルト機能開発部 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ・自動車用安全部品であるシートベルトの設計開発 ・日本の完成車メーカー向けの技術承認活動 【具体的には】 ・次世代シートベルト、プリテンショナー ・各種部品の設計、評価、改善活動 ・CATIA を用いた3Dモデリングおよび2D図面作成 ・CAE、3Dプリンタ等を活用して簡易作動モデルを作成し、コンセプトの実現性を検証 ・公差検討、DFMEAによるリスク分析 ・コンセプトの実現性確認後、試作金型品による、より量産仕様に近い形での評価試験実施 ・試作部品作成のための技術打合せ、試験結果の分析 ※シートベルト プリテンショナーとは、衝突時にシートベルトを瞬時に巻き取り、乗員上体の前方移動を素早くおさえ、シートベルトの効果を高める装置です。 生産技術部門、品質保証部門、購買部門、部品製造メーカー様との連携を取りながら開発を進めます。 海外工場で生産する場合は海外拠点とのチームが編成され、より大きなProjectチームの一員として活動します。 入社後は研修やメンター制度を通じて未経験やご経験の浅い方でも安心して就業いただける環境です。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。 |
| 勤務地 | 茨城県 つくば市（つくばエクスプレス線つくば駅から徒歩約3分） |
| 月給・年収 | 年収：450万円～700万円 ※経験・能力を考慮し当社社内規定により決定） 諸手当：時間外手当、通勤手当 賞与：年2回(6月、12月) 昇給：年1回（4月） 退職金制度：有 |
| 応募資格 | 【必修】 ・製造業における製品開発経験（1年以上） ・理系の大学、大学院、専門学校、高等専修学校を卒業されている方 ・海外部署が関係するProjectでは英語を使用して業務を行うため、中級の英語力必須(TOEIC 500点程度) （キャリアアップに伴い海外業務の割合が増える為、入社後も業務に必要な英語学習への取り組みをしてい頂く計画です。日本のお客様との打ち合わせは日本語が主となります。） ・日本語ビジネスレベル（日本語N1/N2) ・自動車運転免許 ※国籍不問 【歓迎条件】 ・自動車業界での部品設計経験 ・部品の機能および製造工程を考慮した設計ができる方 ・社内外他部署と協力して目標を設定し、その目標を達成するためのチームワークができる方 【求める人物像】 ・自ら考え行動し、チーム志向で社内外の関係者を調整できる方【主体性、コミュニケーション能力、調整力、チーム志向】 ・自分の責任範囲に拘らず、広い視点でチーム運営できる方 【責任感、ホスピタリティ、協調性】 ・様々なストレス状況下でも、安定した思考と行動で対処できる方【環境適応力】 ・当社のビジョン「より多くの命を守る」に共感し、新しいことに果敢に挑戦し、エンジニアとしてのプロ志向で成長できる方【チャレンジ意欲、目的意識、プロ志向】 |
カンボジアと日本を繋ぐ営業事務職（半年ほど大阪本社にて研修後、カンボジアで活躍したい方) カンボジア出身人材正社員求人【70年以上の歴史を持つ国際物流日中間輸送のパイオニア企業。親会社はプライム市場に上場】＠大阪市・カンボジア
| 求人番号 | J6803 |
|---|---|
| 業種 | 運輸業（国際物流、フォワーディング）、通関業 |
| 募集職種 | 営業事務職 |
| 仕事内容 | カンボジアの顧客・代理店及び日本側スタッフとの橋渡し役として各種営業活動に従事頂きます。 採用後、半年間ぐらい日本国内（大阪本社）にて国際物流、フォワーディング、通関業務などの研修を受けていただき、その後、カンボジア（プノンペン）に赴任します。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※将来的に現地法人直接雇用に切り替え可能性有 |
| 勤務地 | 大阪市（本社）にて半年間程、研修。その後、カンボジア（プノンペン）勤務 |
| 月給・年収 | 月給：20万円～ ※カンボジア勤務時にも月給などの条件変更はありません。 手当：残業手当、通勤手当 賞与：年2回 昇給：年1回(4月） 退職金：有（勤続2年以上が対象） |
| 応募資格 | 【必修条件】 ・カンボジア出身者で、約6ヶ月間大阪本社で研修を受けた後、カンボジア現地へ戻って就業が可能である方 ・日本語：ビジネスレベル（会話、メールでの文章のやり取りが可能） ・英語：日常会話レベル（貿易通関書類が英語のため、特に英語の読み書きが必修） 〈求める人物像〉 ・現地での顧客対応と、日本側営業部門とのコミュニケーションが必要であるため、コミュニケーションに自信がある方で、行動力のある方（フットワークの軽い方） |
〈急募〉営業管理(韓国語ネイティブ人材正社員募集）【電子部品の輸入販売企業（韓国大手半導体メーカーの日本法人）】＠東京
| 求人番号 | J6800 |
|---|---|
| 業種 | 貿易 |
| 募集職種 | 営業管理 役職：一般社員～課長クラス |
| 仕事内容 | ・売上などの情報（データ）集計・分析の上、営業部門に発信(※営業部員は全員日本人） ・納期管理及びフォロー（韓国本社との調整）等 ・資料作成（マーケティング会議、経営計画） ・仕事は多岐にわたります。 ※社内の営業部員（全員日本人）とのコミュニケーションには日本語を使用。韓国本社とのやりとり、駐在員、その他の管理スタッフとのコミュニケーションには韓国語を使用。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3カ月） |
| 勤務地 | 日本法人本社（東京都品川区） |
| 月給・年収 | 年収（年俸制）：400万円-600万円（年俸を12分割し、毎月支給） 別途交通費全額支給 退職金制度あり 昇給：年1回 |
| 応募資格 | 【必修】 ・ExcelとPPTに強く、システムの理解がある方（※売上などのデータ集計・分析や書類作成が多いため） ・韓国語：ネイティブレベル ・日本語：ビジネスレベル ・管理業務などの経験 【求める人物像】 ・明るくて責任感が強く相手とのコミュニケ－ションを大切にして仕事が進められる方 |
【急募】海外不動産業務スタッフ募集（ロシア語ネイティブ人材 正社員採用/国籍不問）【国内外不動産開発企業】＠東京
| 求人番号 | J6797 |
|---|---|
| 業種 | 不動産開発 |
| 募集職種 | 海外不動産業務スタッフ ※海外不動産業務チーム構成：日本人2名、外国人：3名 |
| 仕事内容 | ・海外事業における通訳及び翻訳業務（日本語⇔ロシア語or英語） ・各拠点駐在員、現地社員との業務コミュニケーション ・海外拠点財務会計資料翻訳・整理 各拠点からアップされる会計データ（B/S、P/Lデータ）の整理 ・オンラインバンキング管理（入出金、送金処理）補佐 ・現地取引先との案件交渉 ・現地情報調査・収集（ネット情報等）、整理 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※試用期間中の労働条件変動 |
| 勤務地 | 東京本社（新宿区） ※原則オフィス勤務となります。 |
| 月給・年収 | 年収：400万円以上（月給25万円以上）経験・能力に応じて優遇します。 ※月30時間分のみなし残業代を含む。 手当：通勤手当（上限50,000円/月）、残業手当（※30時間超過分を支給） 賞与：年4回（年平均4ヶ月） 昇給：年1回 退職金制度：有り（勤続年数4年以上より、退職金制度対象権限発） |
| 応募資格 | 〈必修要件〉 ・ロシア語ネイティブレベル（国籍不問） ・日本語に自信のある方（日本語N1レベル以上/ロシア語から日本語への通訳・翻訳経験があってミーティング時、ロシア語から日本語に通訳がスムーズにできるレベル） ・英語：会話レベル ・会社勤務経験 ・基本的なパソコンスキル ・海外短期出張が可能 〈歓迎要件〉 ・経理・会計関連知識 〈求める人物像〉 ・協調性がある方 ・チャレンジ精神を持ち、何事にも情熱をもって、主体的に取り組むことのできる方 |
