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人材コーディネーター（ベトナム語ネイティブ人材募集/正社員）【特定技能人材マッチングプラットフォームの開発・運営の急成長企業/多国籍の外国人活躍中！】@東京
| 求人番号 | J6750 |
|---|---|
| 業種 | IT・人材ビジネス |
| 募集職種 | 人材コーディネーター ※配属部署：コーディネーターチーム（7人） |
| 仕事内容 | ・特定技能人材の管理業務 ・顧客との日々のコミュニケーション ・人材募集業務 ・候補者との面接、アテンド業務 ・ビザ申請書類作成・PC入力業務 ・パートナー（送り出し機関）の開拓・交渉 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間4ヶ月） ※試用期間中の労働条件変動なし |
| 勤務地 | 東京本社（港区） ※原則、オフィス勤務（リモート不可） |
| 月給・年収 | 年収：300万円〜400万円（月給23万円～30万円） ※左記には20時間分の固定残業手当込み ※人材ビジネス業界経験者、またはビジネス経験が豊富な方で、現年収が400万円を超える方は応相談 手当：通勤手当(上限2万円）、時間外手当（20時間超過分） 賞与：年1～2回（年間平均約1.5ヶ月分） 昇給：年1回（パフォーマンスによる） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ベトナム語ネイティブレベル ・日本語ビジネスレベル（日本語N1またN1に準ずるレベル） ・会社勤務経験者 ・大卒 【歓迎要件】 ・人材業界での就業経験 ・日常会話程度の英語力 【求める人物像】 ・ホスピタリティのある方 ・自ら学ぶ意欲のある方、チームワークを大事にする方 |
総合職（日本本社勤務後、中国法人の管理職として赴任）/中国出身人材 正社員採用（500万円～800万円）【世界６０を超える国と地域に事業展開/テレビCMでおなじみの教育関連大手企業】＠大阪→中国
| 求人番号 | J6746 |
|---|---|
| 業種 | 教育 |
| 募集職種 | 総合職（管理職候補） ※配属部署：海外統括室 海外支援チーム |
| 仕事内容 | 当社の海外統括室 海外支援チームにて下記業務に従事して頂きます。 【概要】 日本において、一定期間のトレーニングと実務経験において、そのパフォーマンスより中国での管理職業務の適性などを判断します。 ※日本における勤務期間は、1年～1年半を想定しています。 【日本での職務内容】 海外部署のマネジメントサポート業務 【トレーニング内容】 「ブランチ実習」「教室実習」において、コンサルティング業務の理解を深め、〇〇式教室での実習を通して、〇〇の価値創造のプロセスを理解する（３ヶ月程度） その後、中国での駐在となった場合は、下記マネジメント業務を主たる業務としていただく予定です 【中国での職務内容】 中国（※香港・マカオを除く）での〇〇式教育法の普及と発展のための、全ての職務に対するマネジメント業務 （１）指導者…〇〇式教室の発展のためのコンサルティング、運用管理等／公文式教室設置 （２）社員…HRおよび社員教育 （３）各法人の経営管理、その運用 （４）その他、法人の経営に関わる全てにおけるマネジメント業務 【扱う領域】 中国における〇〇式発展のための全業務のマネジメント 【仕事のスタイル】 中国においては、広東駐在とするが、定期的に上海、北京に出張を行い、各法人のマネジメント業務も行う ※広東において、上海、北京とのオンライン業務も併行して行う 【組織構成】 〇〇広東、上海、北京、北京商貿：74名（正社員57名（リーダー含） |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 大阪市（大阪本社の自社ビル） ※借上社宅制度有り |
| 月給・年収 | ●日本における一定のトレーニング期間中の年収：500万円～800万円 ※中国に駐在勤務（管理職就任として）の場合の処遇は別途ご提示となります。中国駐在勤務時の年収は、基本的に日本のトレーニング期間中の年収を下回ることはありません。 ※日本勤務時時の給料は日本円で支給し、中国駐在時は、①国内給与（日本通貨）と、②海外給与（現地通貨）の２本立てでの支給となります。 ●賞与：年2回 （年間約4.5ヶ月だが業績により変動あり） ●手当：借上社宅制度、交通費全額支給、10時間を超えた残業部分時間外手当として別途支給、在宅勤務手当 ●昇給：年1回(4月) |
| 応募資格 | 【必修要件】 ・中国語（マンダリン）がネイティブ ・日本語堪能（Ｎ１） ・日本での一定期間のトレーニングとブランチ業務の経験を経た後、広東に駐在勤務可能な方 ・管理職経験(部下のマネージメント経験)や事業推進統括などの経験(職種/業界経験不問) ・中国における事業展開のための、政治・社会環境への適合性と判断力に優れたマネジメント力で、大陸における事業展開、新規開拓の推進を図る行動力のある方 ・マネジメントスキルと、コミュケーションスキルをお持ちの方 ・一定の基礎能力を持った方(※適性検査テスト（SPI）を通じて基礎能力を判定します。） ・大学卒以上 ・年齢目安：30半ば～50歳 【歓迎要件】 ・管理職としてのマネージメント業務経験が豊富な方 ・広東語が堪能であること ・英語日常会話以上レベル（※中国以外の地域のメンバーと情報交換の可能性もあるため） ・自らが〇〇式学習者か、〇〇式学習の保護者であること |
管理部門スタッフ募集(経理・総務業務）韓国人正社員募集【半導体製品・中古車の貿易会社】＠東京
| 求人番号 | J6744 |
|---|---|
| 業種 | 貿易 |
| 募集職種 | 管理部門スタッフ |
| 仕事内容 | 管理部スタッフとしての一般業務 ●財務・会計関連業務（経理補助業務、経理書類のファイリング等） ●総務・庶務関連業務（総務補助業務、消耗品等の発注、福利厚生関連対応業務） ※財務・会計関連業務が約8割、総務・庶務関連業務が約2割の割合です。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 東京都（品川区） |
| 月給・年収 | 年収（年俸制）：300万円 ～ 400万円 通勤手当（別途）：全額支給 昇給：年1回 |
| 応募資格 | 〈必修〉 ・韓国語ネイティブ ・日本語ビジネスレベル(N1/N2） ・経理経験(簿記3級以上） ・Microsoft Officeのスキル（Excel、Word、Power Point） 〈求める人物像〉 ・明るくて責任感が強く相手とのコミュニケ－ションを大切にして仕事が進められる方 |
【急募】CADエンジニア（国籍不問/正社員）【スウェーデンに本社を置く世界最大手の自動車安全システムサプライヤーの日本法人】多数の外国人活躍中＠神奈川県厚木市
| 求人番号 | J6735 |
|---|---|
| 業種 | 自動車部品メーカー |
| 募集職種 | CADエンジニア ※配属予定部署：技術本部 カスタマーエンジニアリング部 |
| 仕事内容 | 国内完成車メーカー様内に勤務し、自動車用衝突安全製品であるエアバッグのレイアウトや部品の３D作成。 【具体的には】 ・新型車に搭載するエアバックのデジタル設計 ・各車両に合わせた設計提案 ・将来的には担当設計業務に関し、完成車メーカーと各種説明や折衝など 3DCADを使ったデータ作成がメインの業務となります。お客様や社内部門と折衝、調整を行いながら、エアバックモジュールのレイアウト設計、部品設計を行います。お客様の車両データをもとに最適なエアバックモジュールデータを提案していきます。2次元の図面作成は行いませんが、個々の部品を設計するにあたり、板金部品、プラスチック部品の設計知識が必要です。作成された3Dデータをもとに、社内の別のエンジニアが詳細設計、評価業務を行い、モジュールとして完成させます。お願いするデータ作成は、モジュールの基本構成を決定する重要な業務です。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。 |
| 勤務地 | 神奈川県 厚木市（取引先の完成車メーカー様内に常駐） |
| 月給・年収 | 年収：400万円～550万円 ※経験・能力を考慮し当社社内規定により決定） 諸手当：時間外手当、通勤手当 賞与：年2回(6月、12月) 昇給：年1回（4月） 退職金制度：有 |
| 応募資格 | 【必修】 ・製造業におけるNXCAD設計経験（3年程度） ※自動車メーカーまたは自動車部品メーカー（Tier1サプライヤー）での設計経験のある方歓迎 ・理系の大学、大学院、専門学校、高等専修学校を卒業されている方 ・コミュニケーション能力 ・日本語ビジネスレベル（日本語N1/N2) ・自動車運転免許（※車免許がない方でもフレキシブルに対応します。） ※国籍不問 【歓迎条件】 ・自動車メーカーまたは自動車部品メーカー（Tier1サプライヤー）での設計経験のある方歓迎 ・中級の英語力（TOEIC500点以上） 【求める人物像】 ・主体性を持ち自ら考え行動し、チーム志向で社内外の関係者を調整できる方【主体性、コミュニケーション能力、調整力、チーム志向】 ・様々なストレス状況下でも、安定した思考と行動で対処できる方【環境適応力】 ・当社のビジョン「より多くの命を守る」に共感し、新しいことに果敢に挑戦し、エンジニアとしてのプロ志向で成長できる方【チャレンジ意欲、目的意識、プロ志向】 |
〈急募〉海外営業（タガログ語ネイティブ人材募集/未経験もOK/正社員/480万円～800万円）【IT/ソフトウェアの急成長企業】@東京
| 求人番号 | J6729 |
|---|---|
| 業種 | IT/ソフトウェア |
| 募集職種 | 海外営業（東南アジア担当） |
| 仕事内容 | 海外営業（東南アジア地域） ・製造業の図面管理／受発注SaaSプロダクト「〇〇〇」のセールス活動 ・東南アジアでの製品販売、通訳業務、資料作成など ・東南アジア 営業担当に帯同、訪問営業時の通訳業務 ・その他、現地言語での資料作成等の補助 ※主にフィリピンを担当しますが、フィリピン以外の地域もご担当いただくこともあります。 ※入社後、数カ月程度は日本人の営業マンの営業同行・海外出張のサポートをしながら、営業のノウハウを学んでいただきます。 ※営業先は、東南アジアの日系企業／現地ローカル企業となります（製造業）。 ※1か月のうちを約2週間ぐらいは海外出張を想定しています。 ※海外 駐在も可能性あります。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※試用期間中の労働条件変動なし |
| 勤務地 | 東京本社（港区） ※原則オフィス勤務です。 ・臨海新交通ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅より徒歩3分 ・りんかい線「東京テレポート」駅より徒歩5分 ※海外駐在勤務の可能性もあります（海外現地法人等）。外駐在勤務後、また日本に戻ることもあり得ます。 |
| 月給・年収 | 年収：480万円〜800万円（月給34万円～57万円） ※上記は45時間分の固定残業手当込み。45時間超過分は別途支給。 諸手当：営業交通費手当、海外出張手当、通勤手当、時間外手当（45時間超過分） 賞与（年2回/年間平均約2ヶ月分） 昇給：年2回 ※給与の支払い：日本日本勤務は日本円での支払い、 海外駐在勤務時には日本水準での現地の通貨支払いです。 |
| 応募資格 | 【必須】 ・タガログ語がネイティブレベルの方 ・日本語を流暢に話せる方（日本語N1またN1に準ずるレベル） ・会社勤務経験者 ・海外出張が支障のない方 ・海外駐在勤務が可能な方（海外現地法人等に駐在する可能性があるため） ・海外営業の仕事をしたい方 ※男女不問/営業未経験もOK 【歓迎要件】 ・製造業の知見がある方 ・営業経験がある方 ・ビジネスレベルの英語力 【求める人物像】 ・明るい方 ・前向きな方 ・向上心のある方 ・稼ぎたい方 |
グローバルマーケティング担当募集（アプリマーケティング3年以上＋英語・日本語ビジネスレベル/国籍不問）900万円～1200万円【IT・フィンテック企業/社員の8割が海外籍の社員というグローバルな職場】＠東京
| 求人番号 | J6721 |
|---|---|
| 業種 | IT・フィンテック |
| 募集職種 | アプリのグローバルマーケティング（英語圏、欧州・アジア） |
| 仕事内容 | 弊社が世界中に展開している独自アプリのグローバルマーケティング全般をお任せします。 対象となる主なエリアは、米国、欧州、アジア など、グローバル展開をする当社だからこそ、英語力やアプリマーケティング経験を活かして活躍することが可能です。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月～6ヶ月） |
| 勤務地 | 東京（千代田区） ※原則オフィス勤務です。 |
| 月給・年収 | 年収（年俸制）：900万円～1,200万円（経験・スキルなどを考慮して決定/1/12を月給として支給） ※経験・スキルにより900万円以下を提案することもあります。 ※SO制度あり ※別途通勤手当 ※昇給あり。 |
| 応募資格 | 【必修】 ・アプリマーケティング3年以上 ・英語力（ビジネスレベル以上） ・日本語力（ビジネスレベル） ・大卒以上 ※国籍不問 【歓迎要件】 ・アプリやゲームタイトル等のビジネスオーナー（PL責任者）としてＰＤＣＡを回した経験 ・米国市場でのマーケティング経験 ・スタートアップ企業での経験（3年以上） 【求める人物像】 ・世界No.1を目指すスタートアップ企業で、自らのスキルをさらに伸ばしたい方 ・チームワークを重視しながらベストを尽くして取り組める方 ・結果が出るまで諦めない力をお持ちの方 |
〈急募〉海外営業（インドネシア出身募集/正社員）【世界51か国・シェア70％以上を占める業界トップ企業】外国人社員多数活躍中 ＠東京
| 求人番号 | J6718 |
|---|---|
| 業種 | 製造業（電子機器） |
| 募集職種 | 海外営業 ※配属部署：海外営業部（※現在、インド、マレーシア、ベトナム、タイ国籍の方が在籍） |
| 仕事内容 | 主にインドネシアを中心にした海外営業（月に１～２週間程海外出張し営業活動を行います。） ・海外代理店開拓営業、新規開拓営業 主にデジタルピッキング機器の営業を⾏っていただきます。 ⽇本︓リストアップをして、新規開拓先の発掘、WEB商談等 インドネシア︓現地に赴き、商談・交渉を⾏う |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京本社 |
| 月給・年収 | 年収：450万円～550万 手当：通勤手当、住宅手当(18,000円）、役付手当、時間外手当 賞与：年2回（年間平均約４ヶ月） 昇給：年1回 退職金制度有り |
| 応募資格 | 【必須】 ・インドネシア出身の方 ・英語：流暢に話せる方（※顧客はWorldwideのため、ビジネスレベルの英会話が必修） ・日本語：日常会話レベル以上 ・法人営業経験（有形商材 電子機器等であれば尚可） ・海外出張ができる方（月に１～２週間程海外出張し営業活動を行う。） ※長期のキャリア形成のため、若い方、歓迎します。 【求める人物像】 ・英語を使い母国を中心にWorldwideに活躍したい方（※英会話力の確認のため、英語面接あり） ・人あたりの良い、明るい方 ・主体的に動ける方 |
〈急募〉海外営業（主にメキシコ、ペルーを担当/中南米系出身・スペイン語人材 正社員募集）【世界51か国・シェア70％以上を占める業界トップ企業】外国人社員多数活躍中 ＠東京
| 求人番号 | J6717 |
|---|---|
| 業種 | 製造業（電子機器） |
| 募集職種 | 海外営業 ※配属部署：海外営業部（現在、インド、マレーシア、ベトナム、タイ国籍の方が在籍） |
| 仕事内容 | 海外代理店開拓、新規顧客開拓（主にメキシコ、ペルーを担当） 月に１～２週間程海外出張し営業活動を行います。 日本︓リストアップをして、新規開拓先の発掘、WEB商談等 中南米︓現地に赴き、商談・交渉を⾏う |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地 | 東京本社 |
| 月給・年収 | 年収：450万円～550万 手当：通勤手当、住宅手当(18,000円）、役付手当、時間外手当 賞与：年2回（年間平均約４ヶ月） 昇給：年1回 退職金制度有り |
| 応募資格 | 【必須】 ・メキシコ、ペルーなどの中南米出身の方 ・スペイン語・英語：ビジネスレベル以上 ・日本語：日常会話レベル以上 ・営業経験（※有形商材の営業経験なら尚可） ・海外出張ができる方（月に１～２週間程海外出張し営業活動を行う。） ※長期のキャリア形成のために3若い方を歓迎します。 【求める人物像】 ・母国を中心に英語を使い、Worldwideに活躍したい方（※英語面接あり） ・人あたりの良い、明るい方 ・主体的に動ける方 |
経理担当（経験者募集) 国籍不問/正社員【IT/ソフトウェアの急成長企業】@東京
| 求人番号 | J6715 |
|---|---|
| 業種 | IT/ソフトウェア |
| 募集職種 | 経理担当 |
| 仕事内容 | 当社は、製造業特化型SaaSプロダクトを運営しています。 - 自社プロダクト『〇〇〇〇』は、中小の製造業や町工場の業務効率化SaaSとして既に多くの顧客に好評をいただています。 #業務内容 ・日常の会計仕訳入力 ・債権・債務管理 ・月次/年次決算 ・税務業務 ・固定資産管理 などの経理まわりの業務に関わっていただきます。 長期的には、内部統制や上場準備など、幅広く携わって頂きたいと考えています。 #利用ツール ・コミュニケーション：slack ・ワークスペース：Google Workspace ・会計ソフト：マネーフォワード ・勤怠：ジョブカン ・資産管理：マネーフォワード |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※試用期間中の労働条件変動なし |
| 勤務地 | 東京本社（港区） ※原則オフィス勤務です。 ・臨海新交通ゆりかもめ「お台場海浜公園」駅より徒歩3分 ・りんかい線「東京テレポート」駅より徒歩5分 |
| 月給・年収 | 年収：490-600万円 ※上記は45時間分の固定残業手当込み。45時間超過分は別途支給。 諸手当：通勤手当、時間外手当（45時間超過分） 賞与（年2回） 昇給：年2回 |
| 応募資格 | 【必須】 ・事業会社、会計事務所/税理士事務所での経理経験(2年以上) ・決算を締めるまでの経験を有している方 ・ネイティブに近いレベルの日本語力（日本語N1） ※国籍不問 【歓迎要件】 ・税理士事務所に在籍していた経験 ・開示資料作成の経験 ・経理マネージャーや管理部長としての経験 ・上場企業での経理経験 ・マネーフォワードの利用経験 【求める人物像】 ・急成長する会社の現状を理解し、経営と現場の調和を図ることができる方 ・実務とビジネススピードの両方をバランスよく考えられる方 ・折衝・調整等のコミュニケーション能力、Slackでのテキストコミュニケーションに抵抗がない方 ・やり抜く力をお持ちの方 |
海外営業（韓国人正社員求人）「プラスチックの成形機の周辺機器メーカー」＠さいたま市
| 求人番号 | J6709 |
|---|---|
| 業種 | 製造業（機械製造） |
| 募集職種 | 海外営業 ※海外部配属（チーム6名） |
| 仕事内容 | 主に弊社製品（プラスチック成形周辺機器および環境対策機器）の韓国企業向けの海外営業活動となります。 ※現在は、日本人社員が韓国の代理店と協力しながら韓国企業向けの営業活動を行っています。 ※韓国国内向けの営業がメインですが、東南アジア等に進出している韓国企業向けにも営業活動を行う可能性もあります。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） |
| 勤務地 | 埼玉県さいたま市(関東営業所/海外営業部) |
| 月給・年収 | 月給：24 万 7000 円～31 万 7000 円（※海外向け営業経験が豊富な方で現職の月給が左記を上回る方は相談可） ※上記には4 万 7000 円以上（30 時間分）のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。 手当：通勤手当、残業手当 賞与：年2回（昨年度実績：年間約 2.7 ヶ月） 昇給：年1回 退職金制度あり（在籍3年以上） |
| 応募資格 | ・韓国語ネイティブレベル ・日本語と英語ビジネスレベル ・普通自動車免許をお持ちの方（AT 限定可） ・海外営業経験 ・大卒以上 |
