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韓国駐在セールス(新規立ち上げ_韓国セールス)【韓国人求人】)正社員 600万円〜1200万円【CRM経営管理システム開発販売のIT企業】＠東京
| 求人番号 | J6918 |
|---|---|
| 求人会社名 | 会社名非公開 |
| 業種 | IT |
| 会社概要 | 設立：2023年 本社：東京 従業員数：単体32名（外国人社員1名）/ グループ全体：300人程（外国人社員多数） 事業内容： 2023年8月の創業から、独自開発の営業支援ツール「⋆⋆⋆⋆CRM」を提供中。 グループ本社の急成長営業組織をベースに、「現場で本当に使えること」**にとことんこだわって設計されました。 - クリック数や画面遷移数を最小限に抑えた直感的なUI - 営業現場の属人化を防ぐ強固な顧客DB構築 - 実践で検証された営業プロセス設計 SFA/CRM市場は、世界的にも年率10%以上で成長を続ける**巨大市場（グローバルで6兆円規模）であり、今後さらに日本・東南アジア・北米などでの拡大が見込まれます。 |
| 募集職種 | 韓国駐在セールス |
| 仕事内容 | ▼具体的な仕事内容 ・韓国拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ ・韓国の顧客開拓 ・新規顧客開拓 ・経営層に向けた自社プロダクトの提案 ・既存顧客のフォローとリレーション構築 ・マーケティング活動（展示会出展・SNSの運用など） ・開発部門へのプロダクトフィードバック 1.自社SaaSプロダクト「CRM」営業活動 自社CRMプロダクトの新規開拓を行い、契約獲得を目指します。あらゆる業界の構造・顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提供します。 2.リレーション構築 顧客の意思決定者や関係者と信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップを形成します。 3.ソリューション提案とプレゼンテーション クライアントのニーズを基に、DXソリューションを分かりやすく効果的に提案します。必要に応じてカスタマイズした提案資料を作成し、プレゼンテーションを実施します。 4.プロジェクト連携 受注後のプロジェクト進行において、技術チームと連携し、円滑な導入をサポートします。 ▼キャリアアップ例 ・成果次第でスピード感を持って昇格できます。 ・最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 ・キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。 初めは2週間韓国(在住)、2週間日本に出張いただきながら研修受けていただきます。 その後、韓国の駐在事務所の責任者になっていただきたいと考えております。 |
| 研修 | セールスマネージャーによるオンボーディング有 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・韓国語：ネイティブレベル ・日本語：ネイティブレベル ・to B経験2年以上 ・新規開拓営業の経験のある方 ・基本的なIT知識 ・韓国/日本に出張できる方 (2週間韓国 / 2週間日本) 【歓迎条件】 ・エンタープライズとの折衝経験 ・SaaS商材での営業経験 ・CRMツールの使用経験 【求める人物像】 ・韓国市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる ・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる ・顧客の課題を深く理解し、単なるツール提供ではなく「成果につながる提案」ができる ・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる ・コミュニケーション力が高く、信頼関係を築きながら成果を出せる |
| 月給・年収 | 年収： 600万円〜1200万円（月給375,000円〜554,900円）（※45時間分の固定残業代97,600円〜195,100円を含む） 通勤手当：月30,000円まで 賞与：年2回（年間平均約4ヵ月） 昇給：年2回 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） ※試用期間中の労働条件変動無 |
| 勤務地住所 | 【日本】 〒105-0011 東京都港区 【韓国】 ソウル ※現在設立中になります。 |
| 勤務時間 | 8:30〜17:30 |
| 残業 | 固定残業時間45時間(平均:残業時間30時間) |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日・祝日） 年末年始、有給休暇10日（入社後6カ月後より付与）、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、振替休日 ※年間休日：125日程度 |
| 寮・社宅等 | 無 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ・交通費支給（会社規定に基づき支給） ・営業交通費全額支給 ・出張手当あり ・SOの付与あり ・ウォーターサーバー設置 ・社内常用型社食設置 ※勤務時間中（休憩時間である12:00～13:00を除く）は社内外問わず、喫煙は禁止 |
| 受動喫煙防止対策 | 原則屋内禁煙、喫煙室あり |
| 応募方法 | <まだ外国人ネットACEの会員登録がお済でない方> WEB会員登録（無料)後に、ご応募ください。 <外国人求人ネットACEの会員の方> 求人情報の一番下にある「求人応募フォーム」よりご応募ください。 |
| 募集背景 | 韓国への展開を始めるため |
| 選考プロセス | 書類選考⇒一次面接（Web）⇒二次面接（Web）⇒適性検査（合否判定あり）⇒最終面接（対面）⇒内定 ※面接は平日（10時00分～20時00分スタートまで） ※最終面接時の交通費は自己負担 |
| 入社時期 | 応相談（早いほどよい） |
| 会社紹介 | ▼当社について 「100社のスタートアップを上場させる」という壮大なビジョンを掲げる**スタートアップスタジオ本社グループから誕生した、営業DX領域に特化したSaaSカンパニーです。 グループ内で多様なCRM/SFAを導入してきたものの、現場での使い勝手に課題を感じた経験から、営業現場を知り尽くした我々自身の手で、本当に使えるプロダクトをつくるために設立されたのが当社です。 創業以来、グループとしての資金調達累計は50億円を突破。すでに日本のみならず、シンガポール・韓国・タイ・ベトナム・マレーシアなどアジア各国でも導入が進むグローバルSaaS企業へと成長を続けています。 私たちは、キーエンスでのトップセールス／営業組織設計の知見をプロダクトに落とし込み、営業文化そのものを変えることを目指しています。Missionは、「企業の変革をリードする」。現場の生産性を高め、再現性のある営業力をテクノロジーで再構築していきます。 |
| 仕事魅力など | 1.未開拓の市場を切り拓く“ビジネス開拓者”になれる 2.経営・事業戦略と直結するポジション 3.異文化×ビジネスの交差点で成長できる 4.グローバル展開の第一人者としての実績がつく 5.裁量と自由度が高く、創造力が活かされる |
| 紹介会社名 | 株式会社翼インターナショナル（外国人求人ネットACEの運営会社） ★外国人専門の人材紹介会社のパイオニア★ ご質問・お問合せフォーム TEL： 03-3841-7821 |