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中国人材求人(光学設計エンジニア)年俸800万円~850万円 【中国No.1のEMC企業の日本法人】東京勤務

求人番号 J6097
求人会社名 会社名非公開
業種 マルチデバイステクノロジーメーカー(受諾製造)
会社概要 中国本社設立(山東省 ):2001 年 社員数:80,000 名  株式:深セン証券取引所に上場
売上高:2017 年度の売上げ 実績は USD 約 40 億ドルを達成、2020 年度売上げ目標 はUSD100 億ドル
海外拠点:日本、韓国、台湾、ベトナム、アメリカ、デンマーク、イギリス他
事業内容:音響及びマルチメディアテクノロジー製品の開発、製造及び販売 /短距離無線通信商品の開発、製造及び販売 /ネットワークミーティングシステム関連の商品の開発、製造及び販売 /ソフトウェアの開発及び販売 /海外における不動産開発業 /建築物の設計及び工事管理
日本法人(本社)設立:2011 年  日本法人社員数:60名(日本人社員と中国人社員が半半)
大坂営業所、仙台(東北大学内に研究所)
日本法人資本金:5,000 万円
第 30 回(2017 年)日経ニューオフィス賞「ニューオフィス推進賞 

募集職種 光学設計エンジニア
仕事内容 光学関連製品の研究開発
・マイクロプロジェクションモジュールなどの先進的な光学技術材料の 探索をサポートする。
・光産業情報、開発動向、および四半期の研究報告書の作成に関する情報 調査と情報収集を担当する。
・関連する日本産業連合や技術フォーラムの会議に参加する。
・IOT 産業、民生用アプリケーションおよび産業用アプリケーション用の アプリケーションオプティクスおよびオプトエレクトロニクスモジュ ール製品に関する市場および業界情報を収集し、四半期報告書を作成 する。
・製品の光路系を設計し、エンドユーザー向けの光路と光デバイスを設計 する。
・クライアントの新しい光学設計を引き受け、設計問題に関するフィード バックを行い、DFM を提供し、顧客の光路設計を最適化する。
・光学製品分析および設計欠陥の改善に責任を負う。
応募資格 MEMS の技術開発に従事した方で、新規技術開発と製品化に熱意をもって取り組んでいただける方。
【必須業務経験、知識】
・光学関連製品の設計開発経験 10 年程度ある(最低でも7年、8年以上)。
・光学的な背景、微細投影(DLP/ LCOS 溶液)による作業経験がある。
・マイクロプロジェクション技術(DLP/ LCOS)の様々なタイプに精通し その動作原理、長所、課題、重要なコントロールポイントを理解している。
・多様な光学プリズムのパラメータと性能を理解し、ガラスプリズムと キーコントロールポイントの加工技術を理解している。
・射出光学レンズのパラメータに精通し、射出光学レンズの加工技術と キーコントロールポイントを理解している。
【必須語学力】
・中国語がネイティブの方
・日本語がビジネスレベルで英語もできる方
※中国本社のエンジニアと、英語もしくは中国語でコミュニケー ションを行います。

【求める人物像】
・責任感があり、粘り強く業務を遂行できる方。
・指示待ちでなく、主体的にアクションを起こせる方。
・チームワークを尊重する方
雇用形態 正社員(試用期間6カ月)
勤務地 東京本社(秋葉原)
転勤・出向 無し
勤務時間 1 日 8 時間労働(うち休憩 60 分)とするフレックスタイム制。
コアタイムは、10:00~16:00(12:00-13:00 は休憩)。
休日・休暇 完全週休 2 日制(土日) 、祝日
夏季休暇 3 日、年末年始休暇など
待遇 ■年棒制 800万円~850万円(諸手当含)
※月給は、年棒を 14 分割した金額(月給には、月 40 時間相当の固定残業代を含む。40 時間超えた労働時間に 関しては、その分の残業代を支給します。 )
※年末賞与として 2 ヶ月分支給
■業績賞与: 会社の業績と個人のパフォーマンスによる。(最大で 2 ヶ月)
■昇給:年 1 回 (会社の業績に応じて昇給)
福利厚生 社会保険(健康保険、厚生年金保険、労働保険、雇用保険、介護保険) 通勤費支給(上限あり)、有給休暇、特別休暇(慶弔休暇等)、誕生日月休暇 (誕生日の属する月に有給1日支給)、傷病休暇、退職金制度、出張手当他
応募方法 ◎外国人求人ネットACEの会員ではない方
https://tsubasainc.net/top-touroku.html/から無料会員登録後にご応募ください。
◎外国人求人ネットACEの会員の方。
①履歴書(証明写真付)・職務経歴書をoubo@tsubasainc.netにお送りください。
②外国籍で日本在住の方は、「在留カード」のデータ(表・裏の両方)を履歴書一緒にお送りください。
※ご応募の際には、件名または本文中にかならず「J6097サポート係」とご記載ください。
募集背景 リプレースメント(現担当者定年退職に伴い)
選考プロセス 書類選考⇒1次面接(日本配属部門責任者、配属部門関係者) ⇒2次面接(中国本社光学設計事業部 Hiring Manager) ⇒3次面接(中国本社光学設計事業部責任者) ⇒4次面接(日本社長、人事部長)
※面接は、基本、東京本社(秋葉原)にて対面面接となります。都合により、一 部の面接を Skype 面接や TV 会議とさせていただく場合がございます。
※応募から入社までは、少なくとも 3-4 か月程度かかります。
※面接時の交通費:支給なし(但し、新幹線等の利用が必要な遠方の方には交通費を支給します。)
会社概要 当社は、中国山東省 Weifang(維坊市)を拠点とする マルチデバイステクノロジーメーカーの日本法人です。 中国本社は、2008 年に深セン証券取引所に上場しています。中国本社では、大阪 ドーム 33 個分に相当する製造拠点を増設し、80,000 名の社員が働いています。 Goertek Technology は、研究開発、 精錬された製造能力と精密な部品 (小型音響 部品、半導体製品、センサー、マイクロ光学ディスプレイ等) とスマートハードウェア (VR/AR、Wearable、Hearable、AI、Robotics 等)を専門としています。積極的に 「人工知能+戦略」を展開し、人工知能と精密製造によって、新興産業の育成と拡大 に力を入れています。世界トップクラスの顧客との提携により、2017 年度の売上げ 実績は USD 約 40 億ドルを達成、2020 年度には売上げ USD100 億ドルを目標に 掲げています。
入社時期 2020 年 1 月~2020 年 4月を想定 ※応募から入社までは、少なくとも 3-4 か月程度かかります。
採用人数 1名
紹介会社名 株式会社翼インターナショナル (つばさいんたーなしょなる)
J6097サポート係
TEL: 03-3841-7821
E-mail:info@tsubasainc.net(問合せ専用)