外国人キャリア向けの転職採用・留学生就職求人募集情報
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外国人求人(ベトナム語ネイティブ人材正社員募集)/ベトナム担当の海外セールス/ 600万円〜900万円【CRM・営業DX領域においてグローバル展開を進めるSaaS企業】＠東京
| 求人番号 | J6974 |
|---|---|
| 業種 | IT |
| 募集職種 | 海外セールス（ベトナム担当） |
| 仕事内容 | ▼具体的な仕事内容 ・ベトナム拠点のセールス機能/営業組織の立ち上げ ・ベトナムの顧客開拓 ・新規顧客開拓 ・経営層に向けた自社プロダクトの提案 ・既存顧客のフォローとリレーション構築 ・マーケティング活動（展示会出展・SNSの運用など） ・開発部門へのプロダクトフィードバック 1.自社SaaSプロダクトの営業活動 自社CRMプロダクトの新規開拓を行い、契約獲得を目指します。あらゆる業界の構造・顧客の課題を深く理解し、最適なソリューションを提供します。 2.リレーション構築 顧客の意思決定者や関係者と信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップを形成します。 3.ソリューション提案とプレゼンテーション クライアントのニーズを基に、DXソリューションを分かりやすく効果的に提案します。必要に応じてカスタマイズした提案資料を作成し、プレゼンテーションを実施します。 4.プロジェクト連携 受注後のプロジェクト進行において、技術チームと連携し、円滑な導入をサポートします。 ▼キャリアアップ例 ・成果次第でスピード感を持って昇格できます。 ・最初はセールスメンバーからスタートし、当社の事業やカルチャーに関してキャッチアップしていただきます。 ・キーエンス出身者が立ち上げたこともあり、実力主義の評価体制・昇給/昇格・ストックオプション制度をご用意しており、SaaS営業未経験の方もこれまで以上に年収やポジションアップが可能な環境です。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） ※試用期間中の労働条件変動無 |
| 勤務地住所 | 〒106-0032 東京都港区 ※ベトナム現地法人が設立されたら、基本的にベトナム勤務となります。（※駐在、または、現地法人の採用に変更） ※原則オフィス勤務です。 |
| 月給・年収 | 年収： 600万円〜900万円（月給375,000円〜554,900円）※45時間分の固定残業代97,600円〜195,100円を含む 通勤手当：月30,000円まで 賞与：年2回 昇給：年2回 ※ベトナムの現地法人設立に伴い、将来的にベトナム勤務となる場合は、現地法人の採用に切り替わる可能性があります。その場合は、年収が変わる可能性があります。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・ベトナム語（ネイティブレベル） ・日本語（ビジネスレベル） ・to B経験2年以上 ・新規開拓営業の経験のある方 ・基本的なIT知識 ・将来的にベトナムで働ける方（※ベトナム現地法人が設立された場合は、ベトナム勤務となります。） 【歓迎条件】 ・エンタープライズとの折衝経験 ・SaaS商材での営業経験 ・CRMツールの使用経験 【求める人物像】 ・ベトナム企業の文化やビジネスマナーを理解し、柔軟に対応できる ・ベトナム語での商談・メール対応が可能 ・ベトナム市場のニーズを自ら調査・分析し、営業戦略に反映できる ・数字目標やKPIを意識し、自ら計画を立て実行できる ・顧客の課題を深く理解し、単なるツール提供ではなく「成果につながる提案」ができる ・不確実な環境でも前向きに課題に挑戦し、自身の成長機会に変えられる ・コミュニケーション力が高く、信頼関係を築きながら成果を出せる |
海外営業（営業経験者/外国人求人/正社員）450万円～600万円【貿易（中古車の輸出事業会社）/外国人社員活躍中！】＠東京
| 求人番号 | J6920 |
|---|---|
| 業種 | 貿易（自動車関連） |
| 募集職種 | 海外営業 ※部署構成 :男性：4名 女性：5名 合計：9名 ※部署の雰囲気：社員のアイディアや提案を積極的に取り入れ、事業拡大を進めている風通しの良い部署です。外国人社員が活躍中！ |
| 仕事内容 | 〈仕事内容〉 自動車輸出における海外営業全般を担当し、現地取引先との商談を行っていただきます。 ・海外顧客の新規開拓、ニーズヒアリング、商談対応 ・海外の営業協力会社の管理、販売促進 ・既存顧客への提案営業 ・中古車オークションでの車両の入札 ・海外マーケットの動向リサーチおよび分析 ・WEBサイトへの車両情報の掲載および更新管理 ・その他付随する業務 〈キャリアステップ〉 Step1. 中古車輸出業務の基礎を学びながら、海外取引の流れや商習慣について理解を深めます。 Step2. 海外営業協会社と連携をし、営業活動を推進します。また担当エリアを持ち、新規顧客の開拓にもチャレン ジしていただきます。現地マーケットのリサーチ力や提案型営業のスキルを実践の中で磨いていきます。 Step3. 将来的にはエリアマネージャーとして、チームやプロジェクトをリードするポジションを目指せます。 適性やスキルに応じて、徐々に業務をお任せしていきますので、業界未経験の方でもご安心ください。 【1日のスケジュール例】 (午前) ・中古車オークションでの車両入札対応 ・海外顧客からのメール確認、対応 (午後) ・新規開拓のための情報リサーチ、提案準備 ・海外顧客とのオンライン商談、打合せ ・既存顧客へのフォロー営業 ・各種事務作業 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地住所 | 東京本社（中央区） |
| 月給・年収 | 年収：450万円～600万円（月給：30万円～40万円） ※上記には固定残業代/20h：40,835円～54,447円を含む ※超過分は全額支給 手当：通勤手当、住宅手当（当社の規定による）、一律手当（自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月） 賞与：年2回（7月、12月) 、決算賞与（業績による） 昇給：年1回 退職金制度あり |
| 応募資格 | 【必修】 ・2年以上の営業経験 （国内外/業界問わず） ・日本での就業経験 ・英語：ビジネスレベル（英語による海外顧客との電話、メール対応が可能な方） ・日本語：ビジネスレベル（日本語N1/N2） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ※外国人（国籍/性別不問） 【歓迎要件】 ・海外営業のご経験 ・英語以外の言語能力 ・自動車業界でのご経験 【求める人物像】 ・柔軟な対応ができる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・分析しながら計画的に仕事に取り組める方 |
［Global］デザイナー（ベトナム人求人/正社員/500～900万円）【グローバルに展開するデジタルデザイン＆テックカンパニー】＠東京
| 求人番号 | J6912 |
|---|---|
| 業種 | IT（デジタルデザイン） |
| 募集職種 | ［Global］デザイナー |
| 仕事内容 | 当社のデザイナーは、WEBサイト制作、アプリ制作、といった決められた要件の中で制作担当だけをやる仕事はほとんどありません。大手クライアントのデザインパートナーとして、企画・設計・実装まで一貫してプロジェクトに関われるポジションです。 国内のプロジェクトだけではなく、ご自身のバックグラウンドを活かし、海外プロジェクト(タイ・ベトナム・マレーシア・インドネシア等の東南アジア各国の案件)にもチャレンジできます。 具体的には： ・ユーザーリサーチ、ユーザー理解 ・サービス構想への参加 ・提案・コンセプトメイク ・ビジュアルデザイン・デザインシステム構築 ・実装確認やデザインシステムのアップデート ※将来的には海外ブランチで、幹部候補生としてローカルチームを牽引していくキャリアも選択できます ※サービスデザインのプロジェクト経験を積み、ゆくゆくは担当範囲を広げ、アートディレクターとしてプロジェクトに関わっていただきます。 【直近の受賞歴】 ・DFA Design for Asia Awards(香港) ・iF DESIGN AWARD 2024(ドイツ) ・A’ Design Award and Competition 2024(イタリア) ・International Design Excellence Awards(アメリカ) |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※日本本社採用or数年日本への出向前提 |
| 勤務地住所 | 〒107-0052 東京都港区赤坂（東京本社） ※基本的にオフィス勤務となります。 |
| 月給・年収 | 年収：500～900万円 ※裁量労働手当含む（所定外労働手当45時間分相当） 手当：通勤手当、子ども手当 |
| 応募資格 | 〈必須要件〉 - ベトナム語ネイティブ - 日本語はビジネスレベル(社外コミュニケーションが発生するため、N1/N2) - クライアントワークでのデザイナー経験2年以上 ※デジタルデザイン以外（グラフィック・エディトリアル・パッケージ等）の経験も歓迎します。 〈歓迎要件〉 ・海外でのデザイナーとしての就業経験 ・英語力(日常会話レベル以上) 〈求める人物像〉 ・ものづくりだけでなく、人との対話を大切にできる方 ・指示待ちではなく、自発的に行動しチャレンジできる方 ・相手の意見に耳を傾け、共感することを大事にできる方 ・何事にも楽しむ姿勢を持てる方 ・人のバックグラウンド(学歴、出身、趣味等)の違いを尊重し、多様性を大事にできる方 ・チームワークを大事にし、チームやプロジェクトに関わるすべての人に敬意と感謝を示せる方 |
［Global］UXデザイナー募集（ベトナム人求人/正社員/500～1000万円）【グローバルに展開するデジタルデザイン＆テックカンパニー】＠東京
| 求人番号 | J6908 |
|---|---|
| 業種 | IT（デジタルデザイン） |
| 募集職種 | UXデザイナー |
| 仕事内容 | 【仕事について】 プロジェクトの種類は多岐に渡りますが、ほとんどのプロジェクトが以下のようなプロセスを辿ります。 ・クライアントへのヒアリング ・アンケートやインタビューなどでユーザーの環境を理解する ・サービスやソリューションを検討する ・詳細計画を提案をする ・画面構成や導線を設計し、ワイヤーフレームを作成する ・デザイナーやエンジニアと一緒に形にする ・QCDの管理をする ・公開後も改善を続ける 【メンバーについて】 WEBディレクターや映像制作会社などの制作経験のあるメンバーが多数活躍しています。 【キャリアについて】 ・将来的には海外ブランチで、幹部候補生としてローカルチームを牽引していくキャリアも選択できます |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヶ月） ※日本本社採用or数年日本への出向前提 |
| 勤務地住所 | 〒107-0052 東京都港区赤坂（東京本社） ※まずは日本本社でご就業いただき、その後ベトナム拠点のリーダー層としてご活躍いただくイメージです。 ※母国に帰任せず、日本での就業を継続されたい場合も問題ございません。 ※基本的にオフィス勤務となります。 |
| 月給・年収 | 年収：500万円～1000万円（経験・スキルにより決定します） ※裁量労働手当含む（所定外労働手当45時間分相当） 手当：通勤手当、子ども手当 |
| 応募資格 | 〈必須要件〉 - ベトナムネイティブ - 日本語はビジネスレベル(社外コミュニケーションが発生するため、N1/N2) -以下、何かの経験が2年以上おありな方 ・建築・デザイン・製品制作等の経験（※商材は問いません） ・法人営業(建築・ITインターネット・広告・サービス領域で)の経験 ・UXデザイナーとしてのご経験 ・制作会社でディレクター、もしくは、デザイナー経験 ・システム会社で営業もしくはPMPLの立場で大規模PJTに携わった経験 ・コンサルティングファームで、ITコンサルタントとしてのご経験 ・事業会社(メーカー)等のデザイン室に所属、もしくはプロダクト開発(商品企画等)に携わった経験 〈歓迎スキル〉 ・ベトナムでの就業経験 ・複数のステークホルダー（社内外）との連携を進める為の企画、実現に向けた交渉経験 ・英語力(日常会話レベル以上) 〈求める人物像〉 ・クライアントと商談する機会も多く、日本のビジネスマナーを身に着けている方 ・ものづくりだけでなく、人との対話を大切にできる方 ・指示待ちではなく、自発的に行動しチャレンジできる方 ・相手の意見に耳を傾け、共感することを大事にできる方 ・何事にも楽しむ姿勢を持てる方 ・人のバックグラウンド(学歴、出身、趣味等)の違いを尊重し、多様性を大事にできる方 ・チームワークを大事にし、チームやプロジェクトに関わるすべての人に敬意と感謝を示せる方 |
海外営業（海外営業経験者/外国人求人/国籍不問/正社員）【貿易（中古車の輸出事業会社）/外国人社員活躍中！】＠東京
| 求人番号 | J6868 |
|---|---|
| 業種 | 貿易（自動車関連） |
| 募集職種 | 海外営業 ※部署構成 :男性：4名 女性：5名 合計：9名 ※部署の雰囲気：社員のアイディアや提案を積極的に取り入れ、事業拡大を進めている風通しの良い部署です。外国人社員が活躍中！ |
| 仕事内容 | 自動車輸出における海外営業全般を担当し、現地取引先との商談を行っていただきます。 ・海外顧客の新規開拓、ニーズヒアリング、商談対応 ・海外の営業協力会社の管理、販売促進 ・既存顧客への提案営業 ・中古車オークションでの車両の入札 ・海外マーケットの動向リサーチおよび分析 ・WEBサイトへの車両情報の掲載および更新管理 ・その他付随する業務 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地住所 | 〒103-0013 東京都中央区（本社） |
| 月給・年収 | 年収：500万円～700万円 （月給：33万円～46万円） ※上記には固定残業代/20h：44,919円～54,447円を含む ※超過分は全額支給 ※管理監督者の場合、残業代の支給はなし 手当：通勤手当、住宅手当（当社の規定による）、一律手当（自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月） 賞与：年2回（7月、12月) 、決算賞与（業績による） 昇給：年1回 退職金制度あり |
| 応募資格 | 【必修】 ・3年以上の海外営業のご経験（業界問わず） ・日本での就業経験 ・英語：ビジネスレベル（英語による海外顧客との電話、メール対応が可能な方） ・日本語：ビジネスレベル（日本語N1/N2） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ※外国人/国籍・性別不問 【歓迎要件】 ・英語以外の言語能力 ・自動車業界でのご経験 ・マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・柔軟な対応ができる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・分析しながら計画的に仕事に取り組める方 |
海外営業（未経験可）/国籍不問/正社員【貿易（中古車の輸出事業会社）/外国人社員活躍中!】＠東京
| 求人番号 | J6843 |
|---|---|
| 業種 | 貿易（自動車関連） |
| 募集職種 | 海外営業（未経験可） ※部署構成 :男性：4名 女性：5名 合計：9名 ※部署の雰囲気：社員のアイディアや提案を積極的に取り入れ、事業拡大を進めている風通しの良い部署です。外国人社員が活躍中！ |
| 仕事内容 | まずは、経験豊富な先輩社員のサポートを受けながら、海外の既存顧客の対応からスタートしていただきます。 ・既存顧客へのヒアリングやご提案 ・海外エージェントとの連携、フォローアップ ・中古車オークションでの車両の入札 ・WEBサイトへの車両情報の掲載および更新管理 ・その他付随する業務 ※未経験からスタートし、現在活躍している社員も在籍しているため、安心してチャレンジしていただけます。 ※個人ノルマはなく、チームで支え合いながら目標達成を目指せる環境です。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地住所 | 東京本社（中央区） |
| 月給・年収 | 年収：380万円～450万円（月給：25万円～30万円）※左記には固定残業代/20h：33,906円～40,688円を含む ※超過分は全額支給 手当：通勤手当、住宅手当（当社の規定による）、一律手当（自己啓発手当1万円/月、食事手当1万円/月、営業手当5千円/月） 賞与：年2回（7月、12月) 、決算賞与（業績による） 昇給：年1回 退職金制度あり |
| 応募資格 | 【必修】 ・日本での就業経験 ・英語：ビジネスレベル(※海外顧客との電話・メールによるやり取りが可能な方） ・日本語：ビジネスレベル（日本語N1/N2） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・海外営業で活躍したい方 ※国籍/性別不問 【歓迎要件】 ・営業経験（国内外問わず） ・英語、日本語以外の言語能力 【求める人物像】 ・柔軟な対応ができる方 ・前向きに仕事に取り組める方 ・分析しながら計画的に仕事に取り組める方 |
印刷オペレータ(ベトナム人出身募集/正社員）【包装材の製造販売や、紙・プラスチックフィルムへの特殊コーティングを行う企業】@ 静岡or大阪
| 求人番号 | J6841 |
|---|---|
| 業種 | 製造業（印刷） |
| 募集職種 | 印刷オペレータ（印刷課配属） |
| 仕事内容 | 印刷オペレータとしてチームで印刷機のオペレーティング 完成した印刷材を仕上・検品作業 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間6ヶ月） ※試用期間中の労働条件変動なし |
| 勤務地住所 | ・静岡県島田市（静岡工場） ・大阪府寝屋川（大阪工場） |
| 月給・年収 | 想定年収：3,600,000円～4,150,000円(月給210,000円～225,000円） 諸手当：家族手当、住宅手当、通勤手当、時間外手当 賞与：年２回（年間平均約３ヶ月） 昇給：年1回 退職金制度あり（勤続2年以上） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ベトナム出身の方 ・日本語N1またはN2 ・理系出身 【歓迎要件】 ・日本語N1 ・印刷関連の仕事経験 【求める人物像】 ・日本語能力が高く、実務能力が高い方 |
人材コーディネーター（ベトナム語ネイティブ人材募集/正社員）【特定技能人材マッチングプラットフォームの開発・運営の急成長企業/多国籍の外国人活躍中！】@東京
| 求人番号 | J6750 |
|---|---|
| 業種 | IT・人材ビジネス |
| 募集職種 | 人材コーディネーター ※配属部署：コーディネーターチーム（7人） |
| 仕事内容 | ・特定技能人材の管理業務 ・顧客との日々のコミュニケーション ・人材募集業務 ・候補者との面接、アテンド業務 ・ビザ申請書類作成・PC入力業務 ・パートナー（送り出し機関）の開拓・交渉 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間4ヶ月） ※試用期間中の労働条件変動なし |
| 勤務地住所 | 東京本社（港区） ※原則、オフィス勤務（リモート不可） |
| 月給・年収 | 年収：300万円〜400万円（月給23万円～30万円） ※左記には20時間分の固定残業手当込み ※人材ビジネス業界経験者、またはビジネス経験が豊富な方で、現年収が400万円を超える方は応相談 手当：通勤手当(上限2万円）、時間外手当（20時間超過分） 賞与：年1～2回（年間平均約1.5ヶ月分） 昇給：年1回（パフォーマンスによる） |
| 応募資格 | 【必須】 ・ベトナム語ネイティブレベル ・日本語ビジネスレベル（日本語N1またN1に準ずるレベル） ・会社勤務経験者 ・大卒 【歓迎要件】 ・人材業界での就業経験 ・日常会話程度の英語力 【求める人物像】 ・ホスピタリティのある方 ・自ら学ぶ意欲のある方、チームワークを大事にする方 |
国際ビジネスコンサルタント（ベトナム駐在/Uターン勤務)/350万円～1,100万円）【グローバル事業展開のコンサルティンググループ】＠ベトナム
| 求人番号 | J6701 |
|---|---|
| 業種 | 経営コンサルティング |
| 募集職種 | 国際ビジネスコンサルタント |
| 仕事内容 | ●海外ビジネス推進・進出支援 日本企業が海外に進出する際の支援として、フィジビリティスタディ、事業計画策定、現地法人設立、海外赴任者に関する給与制度・労務規程等の整備の支援を行います。 ●現地法人運営支援 日本企業の海外現地法人に対する事業面・財務面での調査業務、海外現地法人における月次管理制度や内部統制の構築支援業務などのほか、移転価格税制に伴う文書化支援業務、海外現地法人における人事制度の構築支援業務を行います。 ●M&A・出口戦略支援 海外ビジネスの「出口戦略」の支援として、M&Aに伴う企業価値算定・デューデリジェンス・ファイナンシャルアドバイザー業務や組織再編、撤退・清算支援業務などを行います。 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3カ月） ※試用期間中、給与減額なし |
| 勤務地住所 | ベトナム ※入社後、半年～1年の間、東京本社にて勤務いただく場合があります。 |
| 月給・年収 | 年収：350万円～1,100万円 給与：229,600円～728,200円（固定残業手当として月30時間相当分を含む） ※給与には30時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給 ※固定残業代：43,300円/月～137,200円/月 諸手当：通勤手当、時間外手当、出張手当 昇給：年1回 賞与：年2回（6月＋12月） |
| 応募資格 | <必修> ①下記いずれかの業務経験 ・コンサルティングファームでのご経験 ・公認会計士、もしくはUSCPA保有 ・事業会社や金融機関において海外ビジネスを推進されたご経験 ②ベトナム語ネイティブレベル＋英語ビジネス会話レベル＋日本語ビジネス会話レベル(N1） ③大卒以上 ④ベトナム駐在可能な方 〈歓迎〉 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ・弊社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、当社の考え方に共感いただける方 〈求める人物像〉 ・個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ・できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ・弊社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客様」等、当社の考え方に共感いただける方 |
生産技術(外国人大歓迎/国籍不問)【精密機械メーカー/静岡発のグローバル企業/プライム市場上場】＠静岡
| 求人番号 | J6649 |
|---|---|
| 業種 | 製造業（精密機械メーカー） |
| 募集職種 | 生産技術 ※部署人数：15人 男性：15人 女性：0人(平均年齢：40歳) |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 ①新工法開発（50％） 工程設計～設備立上げ ②工程改善（20％） 国内外既存工程の清算改善 ③チームマネジメント（20％） チーム運営～仕組み作り ④プロジェクト管理（10％） 【仕事のやりがい・面白さ】 自動化ラインの企画から立上げまで一貫して携わることができます。国内外への展開をベースとした業務で大きな達成感に合わせ、自らの見識や経験を広げられる。 【3～5年後の想定されるキャリアパス】 ・製造現場管理者～監督者 ・開発部門管理者～監督者 |
| 雇用形態 | 正社員（試用期間3ヵ月） |
| 勤務地住所 | 静岡本社・工場（静岡市） |
| 月給・年収 | 年収：650～750万円 手当：通勤手当（※会社規定に基づき支給）、残業手当、住宅手当（単身赴任者のみ）、業務手当、役職手当など 賞与：年2回（昨年実績4ヶ月) 昇給：年2回 退職金制度あり |
| 応募資格 | 【必修】 ・工法開発や設備立上げ、改善業務（5年以上） ・加工設備運転（3年以上） ・チームマネジメント経験 ・加工技術（切削、施削）、品質管理知識、設備保守知識のいずれかの経験 ・日本語ビジネスレベル（日本語能力試験N1/N2） 【歓迎経験・知識・スキル】 ・海外工場での業務経験 ・品質保証やクレーム対応 ・設備保全経験 ・加工技術（研削、切断、溶断、曲げ） ・生産技術者マネジメント ・機械保全技能検定 ・IE 【求める人物像】 ・チームで協力し課題に向き合える ・自ら考え周りに伝えることができる |
